ISS dringt er bij aandeelhouders van Apple op aan om te stemmen over CEO Tim Cook en andere beloningspakketten voor bestuurders |
18 februari (Reuters) – Proxy-adviesbureau Corporate Shareholder Services (ISS) Appel Inc (AAPL.O)-investeerders zullen stemmen voor uitvoerende genomineerden en beloningspakketten voor hogere leidinggevenden, waaronder Chief Executive Officer Tim Cook.
Maart 10binnen Appel zal haar jaarlijkse aandeelhoudersvergadering houden.
Het standpunt van het ISS, gepubliceerd in een onderzoeksnotitie op vrijdag, komt nadat de iPhone-maker de compensatiedoelstelling van Cook voor 2023 met meer dan 40% heeft verlaagd tot $ 49 miljoen. Chef werk Volgens de wettelijke registraties van het bedrijf, zal zijn beloning sterker afhangen van hoe goed de aandelen van het bedrijf presteren ten opzichte van zijn marktgenoten.
“Continue monitoring van het uitbetalingsschema zorgt ervoor dat de uitbetalingsschaal wordt ondersteund door de aanhoudend sterke prestaties van het bedrijf”, aldus ISS in een notitie.
Het proxy-adviesbureau informeerde investeerders ook over de gemiddelde loonkloof tussen mannen en vrouwen. rapport eist oplossing en wordt tegengewerkt door de bedrijfsleiding advocaat stelde voor om over de moties te stemmen, inclusief wijziging van het recht op toegang.
Laatste updatesTechnologieTwitter zal gebruikers betalen om hun accounts te beveiligen via sms, afbeeldingArtikel met technologiecategorie, Verenigde Staten van AmerikaElon Musk besprak Starlink in Oekraïne, Knipperen zegt, geïllustreerd artikel
Zie nog 2 nieuwsberichten
Over de gemiddelde loonkloof tussen mannen en vrouwen volgens de ISS rapport Het vraagvoorstel wordt gegarandeerd ondersteund, omdat investeerders hierdoor de voortgang van de diversiteits- en inclusie-initiatieven van het bedrijf kunnen vergelijken en meten en hoe het de bijbehorende risico’s beheert.
Aan de rechterkant om toegang te krijgen tot de proxy aanbod De voorgestelde wijziging zou de bestaande rechten van het bedrijf op aandeelhouders versterken, terwijl de waarborgen in het benoemingsproces behouden blijven.
Volgens experts op het gebied van corporate governance zetten aandeelhoudersvoorstellen die traditioneel meer dan 25% van de uitgebrachte stemmen krijgen het bestuur aan tot wijzigingen.
op de jaarvergadering van vorig jaar Appel aandeelhouders over de loonverschillen tussen mannen en vrouwen in het bedrijf rapport Hij verwierp het voorstel en eiste dat 66,4 procent van de stemmen zou worden gegeven.
Anirudh Saligrama doet verslag uit Bengaluru; Onder redactie van Bill Berkrot
Onze normen: Vertrouwensprincipes van Thomson Reuters.
2023-02-19 02:33:56
Bron – Reuters
Vertaling“24 UUR”
