Vacature – Projectmanager op de afdeling Customer Loyalty
800 – 1000 AZN
Business Insight International Research Group
Stad | Baku |
Leeftijd | 25 – 35 jaar |
Opleiding | Ali |
werkervaring | 1 tot 3 jaar |
aankondigingsdatum | 13-06-2022 |
Vervaldatum | 13-06-2023 |
in aanmerking komende persoon | Gulnar Sadigov |
Telefoon | +994772333252 |
[email protected] | |
15 | |
elan | # 64535 |
• Projectfasen plannen en beheren;
• Controleer de communicatie met leden van het loyaliteitsprogramma;
• Ambassadeurs en consuls voor de regio’s selecteren;
• Ambassadeurs en consuls in de regio’s aansturen;
• Ambassadeurs en consuls in de regio’s beoordelen op KPI;
• Bewaken van het proces om het aantal leden van het loyaliteitsprogramma te vergroten;
• Toezicht houden op de organisatie en het beheer van evenementen;
• Organiseer indien nodig direct evenementen;
• Voorbereiden van relevante rapporten en presentaties;
• Bewaken van de voortgang van bonusacties;
• Monitor de database van leden van het loyaliteitsprogramma;
• Coördinatie met de afdeling Marketing van Corporate Clients;
• Maak de relevante analyse van het project en bereid de resultaten voor;
• Onderzoeken, nieuwe ideeën ontwikkelen, suggesties doen voor de ontwikkeling van loyaliteitsprogramma’s;
• Evalueer het projectteam op basis van KPI’s;
• Aansturen van het projectteam en administratieve medewerkers;
• Ontwikkel een werkplan waarin alle activiteiten worden beschreven en een volgorde wordt bepaald voor een succesvolle voltooiing van het project;
• Passende coördinatie van interne middelen en derden/aannemers voor een vlotte uitvoering van het project;
• Zorgen dat het project in de gewenste kwaliteit, op tijd, binnen de scope van het project wordt uitgevoerd;
• Zorgen voor de toereikendheid en verdeling van middelen;
• Meet de projectprestaties, reikwijdte, planning en kosten met geschikte systemen, tools en technieken;
• Risicomanagement om projectrisico’s te verminderen;
• Stem de projectresultaten af op de planperiode en beoordeel de geschiktheid.
Arbeidsomstandigheden:
• Educatieve en ontwikkelende werkomgeving;
• Documenten in overeenstemming met de arbeidswetgeving;
• Werktijden 6 dagen per week;
• Het salaris wordt bepaald op basis van de werkbereidheid, vaardigheden en het voldoen aan de eisen van de kandidaat.
• Alleen mannelijke kandidaten;
• Hoger onderwijs;
• Leeftijdscategorie: 25-35;
• Mogelijkheid om in Microsoft-programma’s te werken;
• Hoog niveau van communicatie, presentatie en organisatorische vaardigheden;
• Projectmanagementvaardigheden zijn een must;
• Vermogen om als een team te werken.
#Klant #Loyaliteit #Afdeling #Project #Hoofd